赖斯个人评估案例
在员工领导方面
- REWE集团员工选择
- Kraft Foods ( 不来梅) 领导训练
- 星巴克(德国)团队发展
- 杜塞尔多夫公共事业部门团队发展,人员选择
- Ogilvy One 领导训练
- 雀巢 (德国) 领导训练
- Spar 组/ Edeka 组
- Froebus 有限公司
- Deutz 集团
在药业方面的
- Novartis Konzern
- Boehringer Ingelheim
- Mundipharma
- Sanofi-Aventis
来自竞技运动方面的推荐
- 美因茨 05 团队发展
- 沙尔克 04 团队发展
- 1. FC 科隆 团队发展
- 德国足联才能发展
- 德国跳雪国家队 动机训练
来自科学/ 训练 /咨询的例子
- Witten/Herdecke 私人大学
- IFAO 卡尔斯鲁厄
- 柏林教练中心
- TAM 慕尼黑教练学术研究中心
Step4Ward – 在管理和竞技运动发明的赖斯个人评估研究所
大家在异口同声的说
我们在个人发展,改变过程中的调节,在药业部门给教育者或继续教育者的训练方面等等都有多年的经验。我们现在为几个在德国的世界知名的 药业企业工作,当然我们也为在其他来自商业,IT,电信,金属,汽车和体育方面的客户工作。
安全保证
请您和我们联系,您会明白,为什么其他公司会信任我们,会把员工送到我这里来培训,我们会针对您的需要制定产品。
请您和我们 联系, 我们随时愿意回答您的问题。
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联系地址:
STEP4WARD
Institute for the Reiss Profile personal development and competitive sports
Contact: Alexander Reyss
Cologne office: Mittelweg 24
50859 Cologne
Phone: +49 (0)221 9999 855 04
Fax: +49 (0)2234 - 94 53 98
Email: info@step4ward.de
Web: www.reiss-profile.cn
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